为帮助企业精准应对劳动争议新规则，规避用工风险，信达苏州分所与总所联动，于2025年10月22日在苏州工业园区扬富路11号南岸新地1号楼（东吴证券数创中心）1楼会议厅，成功举办“最高法《关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(二)》重点解读以及实务交流分享会”（以下简称“《劳动争议司法解释（二）》”）。活动吸引知名企业HR、高管及法律从业者参与，围绕劳动合同签订、社保缴纳、竞业限制等高频争议点，共探合规解决方案。
本次活动由饶春博律师主持。讲座伊始，信达总所党总支书记、管委会委员、高级合伙人宗媛律师和苏州分所负责人王翠萍律师分别致辞，热烈欢迎各位嘉宾的到来。
主题分享环节：新规拆解+案例分析，解读合规要点
主题分享环节，由信达总所劳动与人力资源专业委员会副主任申振律师作主题为《劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》重点解读及实务交流分享。申振律师同时担任多个劳动仲裁委兼职仲裁员，长期为国企、上市公司提供劳动法律服务，具备深厚的理论功底与实务经验。申振律师围绕《劳动争议司法解释（二）》中劳动合同、竞业限制、社保缴纳等三大核心板块展开详细解读，并且结合自己丰富的实务经验，针对劳动争议常见典型法律风险给出应对建议。
圆桌交流：多视角碰撞，破解实务困境
圆桌交流环节由柯尔莫智能科技（苏州）有限公司总经理姜涛先生、北京外企德科人力资源服务苏州有限公司政企销售经理朱方方女士、信达总所申振律师、信达苏州分所王莉明律师等嘉宾共同参与，王莉明律师主持圆桌论坛。各位嘉宾以不同的视角，分别从企业角度、人力资源角度以及专业律师角度，对“用人单位违法解除，劳动者要求继续履行劳动合同的困境解决”“竞业限制”等话题进行了热烈讨论和交流，分享的观点独到、专业。
本次活动持续三个小时，主讲嘉宾和圆桌嘉宾分享内容翔实，听众朋友频频向嘉宾提问互动，现场交流气氛热烈。
信达人始终在思考，如何为客户提供真正有价值的专业服务，如何成为大家发展中值得信赖的长期伙伴。本次活动以实务为导向、以专业为基石，紧扣《劳动争议司法解释（二）》实施后的企业用工热点，为破解企业用工争议难题、防范劳动法律风险提供了清晰的破局思路。本次活动是信达总分所的又一次深度联动，充分发挥了总所专业资源与分所本地化服务的协同优势，为客户朋友们提供了专业的解读和观点。我们期待未来与客户朋友们有更多深度交流机会，以专业法律力量护航企业稳健发展。
